Одним из безусловных приоритетов в области устойчивого развития для Группы является развитие корпоративной культуры, способствующей эффективной работе команды, недопущение любых видов дискриминации и обеспечение максимально достижимого уровня промышленной безопасности и охраны труда.
В своей каждодневной деятельности Группа неукоснительно соблюдает все требования Конституции и Трудового Кодекса РФ, национальные и международные стандарты в области прав человека, требования применимого законодательства по охране труда, и собственные, в ряде случаев более строгие, обязательства, зафиксированные в корпоративных документах. В решение этих задач вовлечены не только работники и руководители Группы всех уровней, но и сотрудники клиентов и подрядчиков, осуществляющих работу на производственных объектах Группы.
Узнать подробнее о: