Комбинат Магнезит

Крупнейшее предприятие Группы Магнезит, обладающее более чем вековой историей деятельности. Комбинат расположен в г.Сатка Челябинской области и входит в состав Саткинской производственной площадки Группы Магнезит.

Выпуск магнезиальной огнеупорной продукции Комбинат начал в 1901 году. Сегодня он обеспечивает полный цикл производства огнеупоров — от добычи сырья до отгрузки продукции конечным потребителям. Наличие собственной минерально-сырьевой базы создает основу для широкого продуктового портфеля формованных и неформованных огнеупорных продуктов. Клиентам предлагаются широкий спектр продукции для всех отраслей промышленности.

Предприятие обладает мощной производственной, технологической, научно-исследовательской базой, уникальной школой отраслевых специалистов и прочными дружественными отношениями с партнерами, основанными на успешной и продолжительной истории сотрудничества.

На Комбинате утвердилась четкая политика в области качества: пожелания партнеров выполняются полностью в обусловленные договорами сроки. В практику внедрена система управления качеством, сертифицированная в соответствии с международными стандартами ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001.

Минимизация негативного воздействия на окружающую среду, рациональное использование природных ресурсов и неуклонное стремление к максимальному уровню безопасности производства для здоровья и жизни людей – это ключевые направления экологической политики компании. На предприятии разработана и внедрена система экологического менеджмента, подтвержденная сертификатом соответствия требованиям международного стандарта ISO 14001. Сертификационный аудит системы менеджмента в области охраны труда и промышленной безопасности подтвердил соответствие представленной системы международным требованиям OHSAS 18001.

Комбинат является градообразующим предприятием для города Сатки, что налагает дополнительную ответственность на руководство компании по реализации проектов социального партнерства. Стратегической целью компании в области социальной политики является создание в регионе условий, способствующих росту благосостояния, числа и условий для духовного развития населения. Программы социальной поддержки сотрудников и членов их семей, ветеранов и подрастающего поколения являются неотъемлемой частью социальной политики компании.

Контакты